21.12.3開催／労務リスクから会社を守る！セミナー

中小企業の経営者様対象

第2３回　　無料労務管理セミナー
「労務リスクから会社を守る！」セミナー　を開催します

　個別労働紛争100万件の時代に、労務リスクから会社を守るには？　　　　

全国の労働基準監督署等に設置された「総合労働相談コーナー」に
持ち込まれた相談件数は、平成２０年度についに100万件を突破しました。
サービス残業・過労死・過労死自殺・名ばかり管理職・派遣切りなど
マスコミでもクローズアップされ、企業の労務に関するコンプライアンスについて
強く求められる時代になってきています。
労働者が労働基準監督署に駆け込む、過激な労働組合に加入することなども
それ程珍しい出来事ではない時代になってきています。
増加する労使トラブルからどうやって会社を守っていくのか、そのためには
具体的に何をすればよいのか、そんな疑問をかいけつするセミナーです。


無防備な会社ほど狙われやすい！今、経営者は何をすべきか？

日時：2009年12月3日（木）　19：00～21：00
会場：沼津商工会議所　２階　第２会議室Ａ　　　　　　　　　　　　
　　　　　　沼津市御幸町14-5　　電話[phone]
主催：株式会社あい・マネジメントクリニック
　　　　　　(小早川社会保険事務所）　　　　　　055-981-7890
講師：特定社会保険労務士　小早川すみゑ
参加費：無料
対象者：経営者またはそれに準ずる立場の方
内容：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　(１)激変する労働環境と個別労働紛争の増加
　　　　　　(２)労使トラブルの具体的事例と対応策
　　　　　　　　①ある日突然労基署の調査が入り、未払い残業の是正勧告が
　　　　　　　　②退職した社員が過激な合同労組に加入、多額の未払い代請求が         
　　　　　　　　③解雇でもめた社員が労働局のあっせんを申請
　　　　　　　　④試用期間を過ぎたら、真面目だった社員が豹変した
　　　　　　　　⑤過労死が発生、民事損害賠償は○千万円
　　　　　　　　⑥無断欠勤を続ける社員、会社の対応は？　　　等々
　　　　　　(３)労務リスクの洗い出しと具体的な対応策
　　　　　　(４)よりよい労使関係のために
　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　
　※無料セミナーですが、投資していただいたお時間の価値以上のリターンをお約束します。
　※受講者の方に「助成金・給付金」の小冊子をプレゼントします。

詳細・お申し込みは、下の「お申し込み」フォームから、もしくは上記主催会社までご連絡ください。
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